Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Internetnutzung
Barrierefrei
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungSehr nett und respektvoll
Hamann bildet noch junge Menschen aus. Dies ist heutzutage auch leider nicht mehr selbstverständlich und somit absolut lobenswert.
Gehalt wird pünktlich überwiesen!
Das aktuelle Team
Ich durfte meine Hündin mit zur Arbeit bringen. Außerdem hat man sehr viele Freiheiten, wenn man sich gut anstellt.
Das Klima in der Abteilung war auch gut.
Es werden einige Mitarbeiter eingestellt und auch wieder "Herausgefeuert" es kommt einfach keine Ruhe in die Mannschaft.
Ist auch sehr belastent für die Kollegen.
Die mangelhafte Kommunikation in manche Richtungen. Die schlechte bis komplett fehlende Einarbeitung.
Sehr hohe flutrationsrate.
Chikane
Siehe Bewertungen / Kommentare.
Wirklich sehr viel Arbeit und zu wenig Personal im Verkauf. Die Überstunden sind unumgänglich um seine Arbeit sauber verrichten zu können.
Mehr gehalt
Das würde hier den Rahmen sprengen ! Grundsätzlich will man keine Veränderungen.
Mehr Kommunikation. Mehr Transparenz. Mehr Versprechen und Zusagen einhalten.
Teamgespräche und mehr Kommunikation
Auch die Geschäftsführung sollte durch die Verkaufsräume gehen um die Mitarbeiter kennen zu lernen um auch eventuell mal eine positive Stimmung zu vermitteln. Nach dem Bewerbungsgespräch kein Kontakt zur Geschäftsführung mehr gehabt!
Der am besten bewertete Faktor von hamann ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Untereinander eine Klasse Zusammenarbeit mit Spaß und Freude miteinander
Guter Zusammenhalt und ehrlicher Umgang
Innerhalb der Abteilung wirklich gut, jedoch mit anderen Abteilungen schwierig.
Man hilft sich untereinander
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hamann ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr viele Überstunden bedingt durch die Öffnungszeiten und Samstagsdienste. Ein Abbau ist sehr schwierig da die Kollegen dich vertreten müssen.
Viele Überstunden und kein Ausgleich möglich bzw zu wenig! Bedingt durch die Samstagsdienste bleibt teilweise wenig Zeit für die Familie.
Wir zwar in den Stellenanzeige großspurig erwähnt ist aber praktisch nicht zu realisieren, da der existenzielle Druck enorm ist.
Nicht vorhanden. Was bei Stellenanzeigen geschrieben wird, wird nicht geboten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Mitarbeiter werden durch Weiterbildung gefördert und das Unternehmen bietet die Möglichkeit der Persönlichkeitsentwicklung und dem beruflichen Aufstieg.
Weiterbildung aber auch nur das was der Vorgesetzter vorgibt. Eigene Vorschläge werden nicht akzeptiert.
Selbst auf Nachfrage, da ich branchenfremd bin, wurde keine Weiterbildung angeboten.
Die Möglichkeiten sind durch die Größe des Unternehmens sehr vielfältig und die Aufstiegschancen sind gut.
Einziges positives an diesem Unternehmen
