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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Homeoffice
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Lohnzahlung,mit der einzige Grund das überhaupt noch jemand da arbeitet
Nichts mehr
Geld immer pünktlich.
Pünktliche Bezahlung
Das Geld kommt immer pünktlich.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der normale Arbeiter hat keine Chance was zu verbessern,der BR ist auch ein Albtraum
Die letzten Jahre oft Einsparungen an tariflichen Zahlungen und Personal.
Umgang mit den Angestellten. Verhalten der Führungskräfte/ Abteilungsleitern
interne Kommunikation mit den Arbeitern unzureichend
Verbesserungsvorschläge
In der Führungsebene aufräumen aller Abteilungen dann steigert sich die Produktivität allein
Seine Führungskräfte und Vorarbeiter im Rahmen einer Untersuchung eventuell mal über technische Details abfragen um festzustellen wer den überhaupt als Weisungsbefugt taugt.
Mehr Qualifikationen anbieten.
Nach außen will es eine Weltfirma sein. Was sich drinnen abspielt kann man gar nicht richtig beschreiben. Personal wird unter anderem eingespart trotzdem muss der Arbeitsprozess volle Pulle weiterlaufen.
Absprachen unter den Abteilungen funktionieren auch nicht. Überall Chaos und Unordnung. Hauptsache immer mehr und immer mehr.
Zeiterfassung flexibler gestalten mit mehr Zeitmodellen, minutengenaue Erfassung statt viertelstundengenau; Internetnutzung erlauben; Homeoffice ermöglichen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,6
Der am besten bewertete Faktor von Harz Guss Zorge ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Die älteren halten zusammen aber viele neue haben das arbeiten verlernt
Sehr sehr gut
Es gibt solche und solche Kollegen. Die einen die so korrekt sind das sie selbst im Privatleben zu Freunden werden und man am liebsten für immer mit ihnen zusammen arbeiten möchte. Und solche die bei der nächst besten Gelegenheit hinter dein Rücken über dich herziehen und dich regelrecht aushorchen um etwas über dich und deine Ansichten zu verpetzen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Harz Guss Zorge ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nur das nötigste und das ist auch noch gelogen
Gibt es nicht
Keine Arbeitsbeschreibungen vorhanden aber jeder soll gefälligst wissen was zu tun ist auch wenn er oder sie gerade neu ist.
Ich selbst habe in 15 Jahren wenn es hoch kommt 5 mal gesagt bekommen das ich irgendetwas besonders gut gemacht habe. Wertschätzung existiert nicht. Jeder ist bloß eine Nummer die kommt und geht.
Stell keine Fragen, mach nur deine Arbeit.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Kollegen mit braunem Hals ja....der Rest hat keine Chance ein
Um Weiterbildung muss man jahrelang kämpfen
Aufstiegschancen gibt es werden jedoch nur Leuten ermöglicht die besonders gut ... schmieren.
Keine Chancen
Nur mit Vitamin B.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Harz Guss Zorge wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Harz Guss Zorge schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Harz Guss Zorge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Harz Guss Zorge als eher traditionell.
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