Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Kantine
DiensthandyMeine Kollegen und unsere Bewohner . Trotz einiger nerviger Umstände macht das Arbeiten mit unseren Bewohnern Spaß.
- Sozialverhalten
- schnelle Erreichbarkeit
- Unterstützung, auch bei privaten Schwierigkeiten
Der Urlaub wird von der PDL geplant man darf nur Urlaub nehmen wenn es nicht das Arbeitswochenende ist also wenn euer Partner zb am 13.07einen Flug bucht und es ist euer Arbeitswochenende kann der Partner schon mal Vorfliegen und ihr kommt ne Woche später nach und nicht vergessen am darauf folgenden Wochenende müsst ihr wider arbeiten also habt ihr 1 ganze Woche Urlaub wo ihr in den Süden fliegen könnt in diesem Sinne schönen Urlaub
Am schlimmsten finde ich, dass man nach längerer Zeit dort sehr verbraucht ist. Das Privatleben leidet sie ja.
Problematisch erschien mir zudem die fehlende Trennung von Leitung und Verwaltung. Durch die enge persönliche Verbindung zwischen Pflegedienstleitung und Verwaltung entstand nach meinem Eindruck kein unabhängiger, objektiver Umgang mit Kritik oder Problemen. Rückmeldungen aus dem Team wurden nicht neutral bewertet, sondern überwiegend gemeinsam abgewehrt. Eine offene, konstruktive Diskussions- oder Fehlerkultur war nicht vorhanden.
Das wurde schon mehrfach in ausreichendem Umfang besprochen
Der am besten bewertete Faktor von Haus Am Buschkämpen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Super,selten erlebt,dass so auf Belange der Menschen geachtet wird,Danke
Ältere Kollegen werden geschätzt.
Werden unterstützt
Unterstützung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Haus Am Buschkämpen ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Die Dienste sind sehr stramm und das Personal oft knapp bemessen. Dadurch ist man ziemlich kaputt und hat nicht mehr wirklich Lust und Zeit nach der Arbeit noch groß etwas zu unternehmen. Das Privatleben kommt ganz schön zu kurz, denn einspringen ist an der Tagesordnung. Geregelte freie Wochenenden gibt es eigentlich nicht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Wer will,der kann
Weiterbildungen sind gewünscht und werden gefördert.
Weiterbildungen werden entsprechend der Qualifikation angeboten und unterstützt
Word jedem zugestanden
