Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Kantine
Internetnutzung
Barrierefrei
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünkliche Gehaltszahlung
kann immer auf Wasser gucken
Geld kommt immer Pünktlich.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Viele verlassen die HES wieder, das spricht nicht gerade für einen empfehlenswerten AG!
Die Führung
Oben genannt.
Verbesserungsvorschläge
Das Management austauschen
Mehr MA-Wertschätzung!
Hoffnungslos
Mehr Geld in die Firma investieren und nicht erst dann Instandhaltung betreiben, wenn schon alles defekt ist oder in Flammen aufgeht. Die Operator sind die jenigen welche euch die dicken Scheine in die Tasche beschert, von daher mal etwas mehr Rückenhaltung von der Geschäftsführung erwünscht!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von HES Raffinerie Wilhelmshaven ist Gehalt/Benefits mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Für ehem. WRG-MA gut bis sehr gut! Für Neueingestellte befriedigend! Kein Tarifvertrag!
Soweit in Ordnung. Leider seit längerem keine Lohnerhöhungen.
Beim Gehalt gibt`s nicht zu meckern.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HES Raffinerie Wilhelmshaven ist Work-Life-Balance mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wegen dem Personalmangel werden ständig Überstunden geleistet,
und es ist kein ende in Sicht
Es zählt die Leistung und sonst nichts!
Die Schicht hat Vor und Nachteile. Dennoch wäre es mit ausreichend Personal - bzw. wenn man nicht ständig unterbesetzt wäre einfacher für alle. Die Qualität der Arbeit würde zudem verbessert werden.
Urlaub wird oft gestrichen, da Personalmangel ständig herrscht. Dadurch werden auch oft 12 Stunden Schichten betrieben, welche 1-2 Tage vorher angekündigt werden!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere nur nach Palaver und Beziehungen. Weniger nach Qualifikation!
Aufstieg mehr nach "Nasenfaktor" und Vetternwirtschaft! Qualifikation eher unbedeutend, von sehr wenigen Ausnahmen einmal abgesehen!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HES Raffinerie Wilhelmshaven wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet HES Raffinerie Wilhelmshaven schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HES Raffinerie Wilhelmshaven als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Auf Kosten anderer erfolgreich sein.





































