Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDas Miteinander, Verpflegung, Kommunikation, Teambuildingmaßnahmen
Ehrlich nichts
Die getränke und die snacks
Die sandwiches die es zu Geburtstagen immer gab. Und die Weihnachtsfeiern. Pausen und der Feierabend waren auch immer gut
Absolut alles, habe euch gerne meine besten Jahre geopfert um letztendlich in der Klapse zu landen
Respektlosigkeit und unfreundlichkeit
Man gebe mir einen Stift und 100 Blatt Papier
Die Verbesserungsvorschläge richten sich eher an die Gesundheitspolitik, die manchmal das gesamte Team vor Herausforderungen stellt.
Mobbing strikt unterbinden (wird wohl nix, da Vorgesetzte bzw. Mitarbeiter in einer höheren Position mobben)
Etwas freundlicher zu den auszubildenen und den patienten sein.
Ein Vorschlag meinerseits wäre es mal hinter die Masken zu schauen und sich fragen warum der Betrieb egal wo unterirdische Bewertungen hat. Es ist nicht alles an den Haaren herbeigezogen. Dort wird Mobbing sehr groß geschrieben und Unterstützung sehr klein
Der am besten bewertete Faktor von Hildesheimer Augenzentrum ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es besteht eine Gleichberechtigung und gegenseitige Wertschätzung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hildesheimer Augenzentrum ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die haben ehrlich gesagt keinen einzigen Stern verdient.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Einsatz wertschätzen.
