Wie ist es, hier zu arbeiten?
2,3
kununu Score2 Bewertungenk.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 JahreDetails anzeigen
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Hotel Düsseldorf Seestern als Arbeitgeber
Hotel
Düsseldorf
Seestern
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Traditionelle
Kultur
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Moderne
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeiter sagen
Was Mitarbeiter gut finden
Wünsche werden oft berücksichtigt.
Oft Schulungen gehabt um auf die Prüfung vorbereitet zu werden.
Selbstständiges arbeiten.
Was Mitarbeiter schlecht finden
Kein richtiger Ansprechpartner bei Problemen .
3 Verschiedene Direktoren innerhalb 3 Jahren gehabt. Bei Problemen mit Mitarbeitern/Abteilungsleitern wird sich nicht drum gekümmert.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung, Respekt ...
Azubis nicht wie Kinder behandeln.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hotel Düsseldorf Seestern wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Düsseldorf Seestern schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Hotel Düsseldorf Seestern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.