Ihr Unternehmen?
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgePünktliche Lohnzahlung .
Kameraüberwachung geht gar nicht .Sozialverhalten .Wenig Kommunikation mit der Führungsebene .
Kameras abschaffen -Löhne anpassen - mehr mit den Mitarbeitern komunizieren -wertschätzen was man hat
Der am besten bewertete Faktor von Hüster ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Von außen betrachtet gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hüster ist Interessante Aufgaben mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jeden Tag der selbe Trott
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gibt's gar nicht .
