Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen IBIS Stuttgart?

IBIS Stuttgart wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet IBIS Stuttgart schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IBIS Stuttgart als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von IBIS Stuttgart das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IBIS Stuttgart wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IBIS Stuttgart als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,7Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
50%50
Internetnutzung
33%33
Essenszulage
33%33
Parkplatz
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Coaching
17%17
Betriebsarzt
17%17
Mitarbeiter-Events
17%17
Gesundheits-Maßnahmen
17%17
Betriebliche Altersvorsorge
17%17
Mitarbeiter-Beteiligung
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Pünktliche Bezahlung, Aufstiegschancen, lockere Atmosphäre mit Kollegen, tägliches Frühstücksbüffet

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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wöchentliche Dienstpläne, ungleichmäßig Schichten, oft muss man alleine arbeiten obwohl sehr viel los ist

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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Accor muss mehr an die Mitarbeiter im einzelnen denken. Oft werden Entscheidungen getroffen ohne darüber nachzudenken wen es betrifft.

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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

IBIS Stuttgart wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet IBIS Stuttgart schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IBIS Stuttgart als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IBIS Stuttgart als eher traditionell.