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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte).

Alle 3 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wertschätzender Umgang – Hier wird jeder gleich behandelt, unabhängig von Alter oder Geschlecht. Leistung wird anerkannt und belohnt.
✔ Starker Kollegenzusammenhalt – Auch wenn es mal knirscht, wird sich immer wieder zusammengerauft. Das Team unterstützt sich gegenseitig, und neue Kollegen werden schnell integriert.
✔ Moderne und ergonomische Arbeitsbedingungen – Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Stühle und aktuelle Technik sorgen für ein angenehmes und effizientes Arbeiten.
✔ Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben – Kein eintöniger Alltag, sondern immer neue Herausforderungen mit viel Eigenverantwortung und ...
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Hinter der Firma INNOVA SUPPLY & SERVICES GMBH verbirgt sich ein Arbeitgeber, wie man ihn heutzutage kaum noch findet.
Ein Unternehmen mit flachen Hierarchien und das Verhältnis zwischen Angestellten und Geschäftsführung gleicht einer grossen Familie. Aus diesem Grund unternehmen wir auch öfter etwas privat zusammen.
Wenn der Schuh drückt, kann man über JEDES Problem mit dem Geschäftsführer sprechen und man findet immer eine Lösung.
Ausserdem wird die geleistete Arbeit wertgeschätzt und mit sehr vielen Benefits belohnt.
Kurzum: ich bin seit ...
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ehrlich gesagt fällt mir beim besten Willen nichts ein. Natürlich gibt es wie in jedem Unternehmen herausfordernde Tage oder Meinungsverschiedenheiten – aber das gehört zum Arbeitsleben dazu. Wichtig ist, dass Probleme offen angesprochen und gelöst werden, und genau das funktioniert hier gut.
Wer sich einbringen möchte, Leistung zeigt und Eigenverantwortung übernimmt, wird hier gefördert und wertgeschätzt. Perfekte Arbeitgeber gibt es wahrscheinlich nicht, aber hier kommt es dem schon sehr nahe.
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Verbesserungsvorschläge

Wer hier jammert, macht das auf hohem Niveau. Natürlich gibt es immer Optimierungsmöglichkeiten, aber da man hier offen für Feedback ist, entwickeln wir uns stetig weiter. Vorschläge werden gehört, ernst genommen und – wenn sinnvoll – auch umgesetzt.
Perfektion gibt es nirgends, aber hier wird kontinuierlich daran gearbeitet, Prozesse zu verbessern und den Arbeitsalltag so angenehm und effizient wie möglich zu gestalten.
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Hier gibt es keine starren Strukturen, die die Entwicklung begrenzen – wer sich engagiert, Verantwortung übernimmt und wachsen möchte, hat alle Möglichkeiten dazu. Karrierewege sind nicht vorgegeben, sondern individuell gestaltbar.
Weiterbildung wird aktiv gefördert, sei es durch interne Schulungen, externe Fortbildungen oder gezielte Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung. Wer sich weiterbilden möchte, bekommt hier nicht nur die Gelegenheit, sondern auch die nötige Unterstützung.
Hier zählt Eigeninitiative: Wer bereit ist, sich einzubringen und seine Fähigkeiten auszubauen, kann sich langfristig weiterentwickeln und ...
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • INNOVA SUPPLY & SERVICES wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet INNOVA SUPPLY & SERVICES besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen INNOVA SUPPLY & SERVICES als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei INNOVA SUPPLY & SERVICES als eher traditionell.

Puls

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    Strategie & Mentalität
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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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