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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mir wurde von Anfang an großes Vertrauen entgegengebracht und viel Freiraum gegeben, wodurch ich mich kreativ voll entfalten konnte. Die Aufgaben waren stets abwechslungsreich gestaltet. Neben klassischen Marketingtätigkeiten durfte ich auch das eine oder andere Event planen, was mir besonders viel Spaß gemacht hat.
Auch die flexible Arbeits- und Stundenplanung war hervorragend. Dadurch konnte ich meine Arbeitszeiten optimal an meinen Uni-Stundenplan anpassen.
Flache Hierarchien, moderne Arbeitsbedingungen, kameradschaftliche Kommunikation
entspannte Arbeitsatmosphäre und spannende Projekte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das toxische Mikromanagement schuf eine ungesunde Arbeitsumgebung und beeinträchtigte meine Produktivität nachhaltig.
Keine Kommunikation
Keine Hilfe bei Neuzugängen
Verbesserungsvorschläge
Ich schlage vor, dass das Unternehmen die Kommunikationskultur überprüft und eine transparentere Arbeitsumgebung schafft, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu verbessern.
Mehr Kommunikation mit Arbeitnehmern.
Hilfestellung
Aufklärung über neue Themen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Isarvest ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kein weiterer Kommentar notwendig
Ich als Frau wurde in gleichem Maße respektiert wie meine männlichen Kollegen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Isarvest wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Isarvest besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Isarvest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 87% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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