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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Coaching
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenZum Zeitpunkt meiner Tätigkeit herrschte eine super Kommunikation, tolles Arbeitsklima, gute Arbeitsbedingungen, gute Bezahlung und es gab einen sehr kompetenten und flexiblem Führungsstab
Mein Arbeitgeber ist sehr innovativ und attraktiv. Die Meinungen der Personaler Angestellten werden bei der Entwicklung der Innovationskraft stets mit einbezogen. Die Geschäftsführung ist bedacht, den Mitarbeitern Freiraum für ihre berufliche Entwicklung einzuräumen und sie somit an das Unternehmen langfristig zu binden.
die Möglichkeit, gemeinsam etwas Neues zu entwickeln und aufzubauen (HR-Bereich);
Dass die Leistungen anerkannt werden bzw. das es häufig Teambesprechungen gibt.
Es gibt immer neue Herausforderungen und neue Ideen werden gefördert.
Die Beantragung von Arbeitsmitteln dauerte,da die Entscheidungen dazu in Braunschweig gefällt wurden.
noch nicht abschließend geklärte Geschäftsverteilung zwischen den beiden Gsf.
Den direkten, kurzen Arbeitsweg
Organisationsstruktur sollte weiterentwickelt und gefestigt werden;
Der am besten bewertete Faktor von Kämmer Consulting ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
HomeOffice, Ausgleichstunden etc.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es besteht immer die Möglichkeit, interessante Weiterbildungen wahrzunehmen. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, seine Qualifizierungen zu erweitern.
