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Klinikum 
Ibbenbüren 
gGmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,9
kununu Score5 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,4Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,8Arbeitsatmosphäre
    • 1,4Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,2Work-Life-Balance
    • 1,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Räumlichkeiten
Bewertung lesen
Entlastung der Gesundheits-und Krankenpfleger mit Pflegeassistenten
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Die Mitarbeiter (außer Personalabteilung) sind im großen und Ganzen alle sehr freundlich
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Örtliche Nähe
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mitarbeiter sind fast Menschen zweiter Klasse
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Ausschlachtung der Mitarbeiter, Subjektive Bewertung der Mitarbeiter bei der Dienstplan Gestaltung, Vorgesetzte hetzen Mitarbeiter gegeneinander auf.
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kryptische Abrechnungen und schlecht einsehbare Überstunden, sehr langsame Personalabteilung, die häufig nicht im Sinne der Mitarbeiter agiert
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Personalpolitik
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Zusammenarbeit zwischen Personalabteilung und Mitarbeiter.
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Transparenz gegenüber den Mitarbeitern, Mehr für Personalschutz tun, Freundlichkeit den Mitarbeitern gegenüber (Anschreien ist ein No-Go), Wertschätzung der eigenen Mitarbeiter,
Mehr Parkplätze für Mitarbeiter
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nachvollziehbare Abrechnungen, elektronische Zeiterfassung, Cafeteriaöffnung auch am Wochenende und die Möglichkeit, Essen zurückzustellen, ausreichend Parkplätze, weniger wirtschaftlicher Druck und mehr den Mensch (Mitarbeiter und Patient) im Vordergrund
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Mitarbeiter wie Menschen behandeln
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Klinikum Ibbenbüren gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Klinikum Ibbenbüren gGmbH schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Klinikum Ibbenbüren gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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