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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    86%86
  • BarrierefreiBarrierefrei
    71%71
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    43%43
  • KantineKantine
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich arbeite seit einiger Zeit bei Kompass Leben und bin rundum zufrieden. Der Arbeitgeber legt großen Wert auf ein respektvolles und unterstützendes Miteinander, was sich im gesamten Team deutlich zeigt. Die Kommunikation ist offen und transparent, und es wird immer darauf geachtet, dass man sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kann.
Besonders schätze ich, dass meine Arbeit wirklich geschätzt wird. Mein Einsatz für die Klienten wird anerkannt, und ich habe das Gefühl, mit meiner Arbeit etwas Sinnvolles zu bewirken. ...
Bewertung lesen
Es gibt viele Beteiche zum Arbeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Absprachen werden nicht weiter geheben
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Verbesserungsvorschläge

Ein Punkt, der das Arbeitsverhältnis noch attraktiver machen würde, wäre die Einstellung zusätzlicher Mitarbeiter. Dies könnte die Arbeitsbelastung weiter verteilen und sicherstellen, dass genügend Zeit für jeden Klienten bleibt.
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Sich bei Problemen der Klienten um die klienten Kümmern
Die Gruppenleiter müssen mehr Arbeiten anbieten nicht immer nur eine Sache
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,2

Der am besten bewertete Faktor von kompass leben ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Schwer zu beurteilen wenn es um die Betreuung von Menschen geht
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von kompass leben ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Durch Schichtarbeit nicht immer ganz einfach, aber wer sich für den Job entscheidet weiß das ja schon vorher
3
Bewertung lesen
In meinem ersten Arbeitsmonat habe ich bereits 20 Überstunden gehabt. Man bezeichnet sich als Familienorientierten Betrieb, lässt die Mitarbeiter aber gleichzeitig 12 Stunden Dienste arbeiten am Wochenende.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Es gibt immer die Möglichkeit sich weiterzubildenden. der Arbeitgeber fördert das
4
Bewertung lesen
Habe mehrfach Anträge für Weiterbildungen gestellt, jedoch nie eine Rückmeldung erhalten.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • kompass leben wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet kompass leben schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen kompass leben als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei kompass leben als eher modern.
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