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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 2,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
Alle Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Essenszulage
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den Umgang mit Mitarbeitern. Keiner kann sich sicher fühlen, da ständig Leute entlassen werden. Der Chef lässt sich nie blicken, kommandiert und bestimmt alles von zuhause aus ohne vor Ort zu sein und anständig zu kommunizieren.
Verbesserungsvorschläge
Den Spirit und Freundlichkeit nicht nur spielen, sondern auch umsetzen. Mit den Mitarbeiten regelmäßig vernünftig Ideen austauschen und am Geschehen beteiligen, wenn es tatsächlich den start-up Charakter haben soll. Mehr Arbeitsbedingungen gemäß der heutigen Zeit.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Image
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von krüger & krüger ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auch bei Kunden oft schon schlechten Ruf.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gibt es keine Möglichkeiten.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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