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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungSchnelle Einstellung ohne Berufserfahrung
Lockerer Umgang. Faire Bezahlung.
Wie erwähnt. Teilweise ziemlich schrottig alles.
Verspäteter bzw.kein Lohn (Insolvenz)
Meiner Meinung nach
Mehr für die Mitarbeiter machen und mal ein Ohr haben
Es muss dringend was an den Löhnen gemacht werden
Unteranderem die gesetzlichen Bonuszahlungen wie Inflation etc dirket bezahlen und nicht 2jahre warten
Modernisierung von Maschinen und Hallen ist notwendig.
Der am besten bewertete Faktor von Laumann ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr guter Umgang allen Kollegen
Top! Man profitiert von Erfahrung!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Laumann ist Arbeitsbedingungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Teils alte Maschinen. Halle undicht und oft kalt. Teils mangelhafte Beleuchtung.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Kann man nur von träumen
Wer sich nicht allzu blöd anstellt, kann Teamleiter werden. Auch der Weg ins Büro ist möglich ohne Techniker o.ä. zu sein.
