Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute und moderne Flotte an Staplern und auch das man versucht einem Mitarbeiter in jeder Lebenslage zu helfen.
Familiär, Wertschätzung, pünktlich und gute Bezahlung.
Pünktlich Gehalt
Nette Kollegen
Die Führung. Jeder wird mit Namen gekannt.
Egal welches Problem aufkommt, es wird versucht zu helfen wo es geht.
Kein MA wird sich selbst überlassen.
Ganz klar, vorbildliche Einstellung seinen Mitarbeitern gegenüber!!!!!!!!!
Die Führung im Unternehmen. Noch nie hatte ich solch ein Unternehmen, welches sich so für seine Mitarbeiter interessiert.
Hier lebt man das Motto
Meine Mitarbeiter sind mein höchstes gut!
Was Mitarbeitende schlecht finden
zu wenig Kommunikation
viel selbst entscheiden
Nichts das erwähnenswert wäre
es wird leider am „falschen Ende“ gespart
Eigentlich nichts.
Das es keine Kantine gibt.
Verbesserungsvorschläge
mehr die Mitarbeiter einbeziehen, bevor Sachen umgesetzt werden
Nicht jedem Gesprächs protokoll blind glauben, da es bei mir nicht der Wahrheit entsprach.
Nichts großes anzumerken.
Vielleicht in manchen Dingen mehr Meinungen der Arbeitnehmer einholen, da diese jeden Tag z. B. mit den Maschinen arbeiten.
Wir wollen als toller Arbeitgeber bei interessierten neuen Teammitgliedern noch bekannter werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von LOGIPACK Service ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Weihnachten wird für soziale Projekte gespendet.
Vorreiter auf nachhaltige Verpackung
Unsere Mehrwegsysteme sind mehrfach in Deutschland und Europa für ihre Nachhaltigkeit ausgezeichnet worden. Wir engagieren uns in vielfältiger Weise für nachhaltige & soziale Themen.
Da wird sehr viel Wert drauf gelegt
Klare Meinung, sehr gut
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LOGIPACK Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
leider kann man dort keine höhere Position erreichen als Staplerfahrer
Leider nur 3 Sterne
man wird "klein" gehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LOGIPACK Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet LOGIPACK Service gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LOGIPACK Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LOGIPACK Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.































