Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Ludwig & Pählke Personalservice?

Ludwig & Pählke Personalservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Ludwig & Pählke Personalservice besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 92% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ludwig & Pählke Personalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Ludwig & Pählke Personalservice das Gehalt?

Anhand von insgesamt 41 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludwig & Pählke Personalservice wahr?

Basierend auf Daten aus 27 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludwig & Pählke Personalservice als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 43 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
37%37
Flexible Arbeitszeiten
19%19
Coaching
14%14
Rabatte
14%14
Homeoffice
14%14
Barrierefrei
9%9
Gesundheits-Maßnahmen
7%7
Internetnutzung
7%7
Diensthandy
7%7
Kantine
5%5
Hund erlaubt
5%5
Mitarbeiter-Events
5%5
Essenszulage
5%5
Parkplatz
5%5
Betriebliche Altersvorsorge
5%5
Mitarbeiter-Beteiligung
5%5
Firmenwagen
2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das sie auf meine Wünsche eingegangen sind.

April 2026Bewertung lesen

Immer nett und freundlich, und lösen immer Probleme die man hat

Februar 2025Bewertung lesen

Abwechslungsreiche Aufgaben

Juni 2025Bewertung lesen

Weiterbildungskurse (Excel-Schulung)

April 2025Bewertung lesen

Sehr gute Arbeitgeber

April 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Unterstützung bei Problemen (Zeitarbeitsfirma und Unternehmen), keine deutliche Kommunikation

September 2025Bewertung lesen

Kunden werden bevorzugt
Gibt es Ärger am Einsatzort ist der Mitarbeiter auf sich selbst gestellt.

September 2021Bewertung lesen

Nichts bzw.rein gar nichts

August 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Handakten digitalisieren, um Remote Arbeit zu vereinfachen.
Vorplanung eventuell durch Logistik-Software ermöglichen.
Frachtraten individuell anfragen (K+N; FMS; IFB etc.).
FSC-Schulungen anbieten.

April 2025Bewertung lesen

Informationen und Bedarf bei Unternehmen prüfen, keine falschen Informationen weitergeben, Empathie zeigen bei Problemen

September 2025Bewertung lesen

Ich werde weiter empfehlen diese personal Vermittlung

April 2025Bewertung lesen

Hab ich keine

Februar 2024Bewertung lesen

Mehr für die Zeitarbeiter da sein und nicht nur den Kunden immer in Schutz nehmen. Mitarbeiter die einen gut Job machen gern mal belohnen.

September 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Dank Ludwig und Pählke arbeite ich nun bei einem großen Player auf dem deutschen Markt bezüglich Strombelieferung.

November 2023Bewertung lesen

Einmal im Jahr gibt es eine Sicherheit Schulung das war's dann aber auch, als wirklich Weiterbildung sehe ich das nicht an.

September 2021Bewertung lesen

Brauchte ich nicht,aber wenn es jemanden interessiert würde es mit Sicherheit möglich sein

August 2021Bewertung lesen

Nicht alle, jedoch etliche Zeitarbeitsnehmer/innen wurden nach gewisser Zeit bei den Betrieben in denen sie eingesetzt waren fest übernommen.
Die Brücke zur Festanstellung die die Zeitarbeit bietet funktioniert tatsächlich.

September 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Ludwig & Pählke Personalservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Ludwig & Pählke Personalservice besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 92% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ludwig & Pählke Personalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 41 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 27 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludwig & Pählke Personalservice als eher modern.