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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie Kommunikation mit dem Dispo ist sehr schlecht. Dienstpläne werden willkürlich ohne jede Logik gemacht. Man ist ausgeliefert und arbeitet jeden Tag 12-13 Stunden.
Mehr Gehalt, weniger Stunden, wertschätzung.´Dienstpläne sollten fair und logisch sein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medi-Ambulance ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
zu wenig Gehalt, kein Urlaub und Weihnachtsgeld
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
null Chancen auf Weiterbildung, keine Einarbeitung für schwierige Pattienten
