Ihr Unternehmen?
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
ParkplatzKümmert sich um seine Mitarbeiter
Immenses Wissen in seinem Fach
Erklärt Sachen sehr gut
Ist immer mit dabei auf Baustelle
Langfristigere Planung
Für geleistete Arbeiten höhere Preise verlangen
Der am besten bewertete Faktor von Michael Böttcher ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zu 98% Pünktlich Feierabend, früh muss man Max. 15min vor Arbeitsbeginn in der Firma sein!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Michael Böttcher ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In Anbetracht der Inflation und der Anhebung des Mindestlohns im Verhältnis sehr wenig leider
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Da es sich um eine kleine Firma handelt ist der Aufstieg innerhalb der Firma unwahrscheinlich
