Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Möbel - Bohn?

Möbel - Bohn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Möbel - Bohn besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Möbel - Bohn als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Möbel - Bohn das Gehalt?

Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Möbel - Bohn wahr?

Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Möbel - Bohn als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Kein Logo hinterlegt

Möbel
-
Bohn
Gesellschaft
mit
beschränkter
Haftung
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 14 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).

Alle 14 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
73%73
Mitarbeiter-Events
64%64
Parkplatz
64%64
Homeoffice
55%55
Kantine
36%36
Coaching
36%36
Flexible Arbeitszeiten
36%36
Essenszulage
36%36
Barrierefrei
27%27
Hund erlaubt
27%27
Gesundheits-Maßnahmen
27%27
Internetnutzung
27%27
Gute Verkehrsanbindung
27%27
Betriebliche Altersvorsorge
18%18
Firmenwagen
9%9
Diensthandy
9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich schätze besonders die Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung und die fairen Arbeitsbedingungen. Außerdem trägt das angenehme Arbeitsklima mit klarer Wertschätzung für alle Mitarbeitenden zu einem motivierenden Umfeld bei. Ich geh gerne auf die Arbeit. :)

März 2025Bewertung lesen

Die Flexibilität ist hier hervorragend! Sowohl bei Urlaubsanträgen als auch bei der Zuweisung von Aufgabenbereichen wird stets sichergestellt, dass alles möglich ist.

Mai 2024Bewertung lesen

Hier noch ein kurzer Kommentar im Allgemeinen: Sicher hat jeder seine eigene Auffassung von sämtlichen Dingen und das ist auch in Ordnung. Dennoch finde ich es sehr schade, dass hier ausschließlich vermeintlich schlechte Dinge so übertrieben dargestellt und ausgeschlachtet werden, denn dem ist definitiv nicht so.
Man kennt es: Ist alles gut, geht man seiner Wege. Aber kaum zwickt es einen, lässt man alles in vollkommen übertriebener Form auf solchen Kanälen los. So ist es doch überall.

Februar 2023Bewertung lesen

Nette Kollegen , aber auch hier muss man vorsichtig sein.

Oktober 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Natürlich ist keine Firma perfekt; es gibt einige Schwachstellen, die leider unvermeidlich sind, die jedoch nicht explizit erwähnt werden müssen. Solange man sich seiner Aufgaben sicher ist und gut mit den Kollegen auskommt, kann man hier sehr gut zurechtkommen.

Mai 2024Bewertung lesen

Es gibt immer etwas zu meckern, dass ist aber nicht nennenswert!

März 2025Bewertung lesen

- Eigene Meinung wird nicht respektiert
- Das Solzialverhalten sowie der Umgang von Vorgesetzten mit Personal ist mehr als Fragwürdig

Oktober 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, wenn es auch im Verkauf die Möglichkeit gäbe, ab und zu einmal samstags frei zu haben.

Juni 2026Bewertung lesen

Regelmäßige jährliche Feedbacks. Klimaanlage und Heizung im Verkauf.
Aufenthaltsraum neu gestalten mit Chillarea zum wirklich entspannen oder Gruppenaktivitätensteigerung in der Pause. Ladesäule für E-Autos, auch für Kunden, Firmenfahrräder mit Korb für Dienstfahrten - auch wenns nur ins Lager ist :)

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Möbel - Bohn ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

In den kleineren Abteilungen ist der Kollegenzusammenhalt meist stärker ausgeprägt. Dort arbeitet man enger zusammen und unterstützt sich gegenseitig stärker - gleiche Aufgaben mehr Verständnis.

März 2025Bewertung lesen

Der Kollegenzusammenhalt ist überwiegend sehr gut. Die Zusammenarbeit zwischen den Teams ist größtenteils harmonisch und unterstützend. Viele Kollegen treffen sich auch außerhalb der Arbeit zum Essen oder zu gemeinsamen Aktivitäten.

Juni 2024Bewertung lesen

Für mich 1a. Ich kann mich absolut auf andere verlassen. Sei es Personen aus meiner Abteilung oder auch wenn ich etwas außerhalb meiner Abteilung benötige. Ich kann beruhigt in den Urlaub gehen und weiß, meine Aufgaben werden gewissenhaft übernommen und auch bei Themen, bei denen man Hilfe aus einer anderen Abteilung braucht, wird dies schnellstmöglich, mit großer Sorgfalt und unter stetigem Austausch erledigt. So eben auch andersherum - ein Geben und Nehmen. Außerdem macht es Spaß, große, abteilungsübergreifende Projekte gemeinsam ...

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Wer sich weiterentwickeln möchte, erhält die Chance dazu. Zudem gibt es für alle regelmäßige Schulungen.

März 2025Bewertung lesen

Es gibt regelmäßige Schulungen sowie die Möglichkeit, Ausbilderscheine und weitere Qualifikationen zu erwerben. Das Unternehmen unterstützt aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter, indem es ihnen ermöglicht, neue Fähigkeiten zu erlernen und ihre Karriere voranzutreiben.

Juni 2024Bewertung lesen

Wie bereits erwähnt: Wer weit kommen möchte, muss meiner Meinung nach eben auch etwas dafür tun. Von nichts kommt nichts und das ist auch richtig so - man kommt nicht weiter, wenn man still steht. Die Chancen und Möglichkeiten sind auf jeden Fall da. Ob man sie nutzen will, liegt an einem selbst.
Schulungsmöglichkeiten und Weiterbildungen gibt es. Vor allem zu neuen Programmen und Herstellerthemen. Hier ein Tipp von mir: Man sollte sich einfach selbst informieren und ansprechen, wenn man ...

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Möbel - Bohn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Möbel - Bohn besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Möbel - Bohn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Möbel - Bohn als eher modern.