Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Molex Connectivity?

Molex Connectivity wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Molex Connectivity schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Molex Connectivity das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Molex Connectivity wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Molex Connectivity als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,0Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 1,7Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).

Alle 3 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
67%67
Flexible Arbeitszeiten
67%67
Diensthandy
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
67%67
Betriebsarzt
33%33
Homeoffice
33%33
Essenszulage
33%33
Parkplatz
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die früheren Erfahrungen an Freiheit, wirklich innovative Produkte gemeinsam zu entwickeln und zu einem großen Erfolg zu machen.
Aktuell kann ich mir das leider nicht mehr vorstellen.

Juni 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

MBM wird ignoriert (sehr schade bzw. sollte eigentlich für ein Koch Standort Konsequenzen haben.
Keinerlei Innovationen und auch kein Konzept, wieder innovativ in Erscheinung zu treten.
Vorgesetztenverhalten / GF-Verhalten.
Kein tragfähiges Zukunftskonzept
Meine private Einschätzung:
Wenn der GF demnächst in den Ruhestand geht, wird auch dieser Standort "einschlafen".

Juni 2024Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

- Den Koch Prinzipien folgen! Dafür muss man sie aber auch wirklich verstehen.
- (Wieder!!!)! innovativ werden, nur Altprodukte vermarkten ist eine Sackgasse!

Juni 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Molex Connectivity ist Interessante Aufgaben mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Nach den mir bekannten Entscheidungen geht es nur noch darum, die alten Produkte weiter an geringfügige Kundenwünsche anzupassen. An Neuerungen wie Single Pair Ethernet kein Interesse (bzw. wird dann halt von der Konkurrenz gekauft)

Juni 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Molex Connectivity wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Molex Connectivity schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Molex Connectivity als eher traditionell.