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Montagebau 
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 2,4Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 1,9Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 1,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kollegen, Firmenwagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Eine Erfahrung, die leider einen bleibenden negativen Eindruck hinterlassen hat.
Meiner Meinung nach zeigt sich die tatsächliche Qualität eines Arbeitgebers nicht nur darin, wie er seine Mitarbeiter während der Beschäftigung behandelt, sondern vor allem darin, wie er mit ihnen umgeht, wenn das Arbeitsverhältnis endet.
Gerade in dieser Hinsicht war meine persönliche Erfahrung ausgesprochen enttäuschend.
Nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses blieben Rückfragen zu Abrechnungen ungeklärt. Statt einer nachvollziehbaren Klärung erfolgte lediglich der Verweis an den Steuerberater. Eine entsprechende Rückmeldung blieb trotz Nachfrage ...
Bewertung lesen
Gehalt soviel wie nötig, so wenig wie möglich! Urlaubstage zu gering! Weihnachtsgeld ist miserabel
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Professioneller Umgang u Führung von Personal fehlt völlig! Leistungsgerechte und faire Bezahlung sowie Gewinnbeteiligung lassen zu wünschen übrig

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Montagebau Becker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Montagebau Becker schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Montagebau Becker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Montagebau Becker als eher traditionell.

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