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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Coaching
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Nutzung der Firmenfahrzeuge mit privater Nutzung. Außerdem ist es gut, dass die Vorgesetzten trotz wenig Zeit immer zu hören. Seit neustem gibt es Feedback Gespräche, die es vorher nicht regelmäßig gab. Das hilft dem Unternehmen die Themen, die angesprochen werden, zu lösen.
Es gibt Ladestationen fürs E-Auto
Die Kollegen und die anspruchsvollen Aufgaben.
Dass es in die richtige Richtung geht und sich einiges gebessert hat und weiter bessert. Angenehmes, modernes, flexibles Arbeiten
Offener Umgang, moderne Arbeitsbedingung, Wertschätzung, interessante Aufgaben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das hin und her der Informationen, die man weitergegeben hat. Dann werden Entscheidungen getroffen, die vorher anders besprochen wurden. Das gegeneinander arbeiten in bestimmten Abteilungen ist auch nicht gerade angenehm
Persönliche Beziehungn bringen einen weiter, Leistung nicht.
Zuviel Arbeit und Stress
Weiß ich jetzt nicht
Vergleichsweise niedrigen Verdienst
Verbesserungsvorschläge
Bitte redet mit den Leuten und nicht hinter den Leuten. Außerdem würde man sich intern wünschen, dass miteinander gearbeitet wird und nicht gegeneinander!
Versprechen sollten eingehalten werden. Bedürfniss der Kollegen ernst nehmen.
Tieferes Verständnis für Abteilungen aufbauen.
30 Urlaubstage statt 27 wären toll.
Arbeitszeiten ausgleichen oder überstunden bezahlen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,4
Der am besten bewertete Faktor von M.S.E ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
mir ist nie aufgefallen, dass es da Probleme gab
Ich kann nichts negatives sagen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von M.S.E ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Die Kommunikation bedarf an Verbesserung. Meistens erfährt man Sachen die man angesprochen hat von anderen Personen. Man muss Sachen mehrere Male ansprechen bis diese erledigt werden oder bis die Personen sich darum kümmern. Es passiert oft, dass die betroffenen Personen, die angesprochenen Themen nach wenig Tagen vergessen.
Kommt drauf an mit wem. Verlässliche Aussagen sind selten.
Das immer offene Ohr ist zwar da, es nützt leider nichts
Könnte besser sein, aber wo ist das nicht so ?
Hier kann ruhig mehr Transparenz herrschen. Trotzdem geht Kommunikation auch schlechter. Gutes oberes Mittelfeld.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Sofern man sich selbst nicht darum bemüht sich weiterzubilden geschieht dies auch nicht.
Karriere geht nicht, weil die Firma dafür auch zu klein ist. Über gute Beziehungen geht aber bestimmt was.
Bei dem eher kleinen Unternehmen ist Karierre eigentlich nicht wirklich möglich.
Wenn man das nicht selber in die Hand nimmt. Passiert nichts.
Weiterbildung ist wichtig, momentan aber problematisch
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- M.S.E wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet M.S.E besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen M.S.E als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei M.S.E als eher modern.
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