Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 53 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Parkplatz
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Hund erlaubt
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vielfältige Einsatzmöglichkeiten.
Familienfreundlich.
Gute Gehälter und soziale Leistungen.
Toleranz, Gesundheitsmanagement und Events für mitarbeitende
Top Arbeitgeber, man kann sich wirklich nicht beklagen
Die Benefits sind unglaublich beeindruckend!
Das vieles möglich ist. Auch wenn ein Sturm aufkommt, beruflich und privat, man sich gut aufgefangen fühlt.
Das junge Kollege gefördert werden und neue Ansätze einfließen und die Prozesse besser und leichter werden
Work Life Balance
Was Mitarbeitende schlecht finden
Häufige Langeweile
Die Auto-Erreichbarkeit / Parkplatzsituation vom anderen Ende der Stadt aus - aber öffentlich wäre es ein Katzensprung.
im öffentlichen Dienst dauern Anträge entsprächen länger. Mehr Arbeitsleitung wird oft nicht geschätzt.
Das die unteren Leistungsgruppen bei Höhergruppierungen gerne übergangen werden.
Eigendlich nichts
Verbesserungsvorschläge
Der Respekt vor älteren Kollegen muss sich verbessern und ihre Erfahrungen nicht belächelt werden wir haben die MSE dahin gebracht wo sie jetzt ist
Kommunikation könnte manchmal verbessert werden. Manchmal hat man das Gefühl völlig übergangen zu werden. Und dann wieder nicht.
Mehr Eigenverantwortung bei Projekten
Chefs müssten regelmässig Schulungen über Sozialrecht und Umgang mit Mitarbeitern machen ! Mein Chef wusste nichts über irgendwelche Tariflichen und Sozial Rechtlichen Vorschriften. Deutsches Urlaubsgesetz?? Antwort: So etwas gibt es nicht! Überstunden Verbot für Schwerbehinderte: Kann nicht sein!
Ein Wellpass wäre noch toll ;)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Münchner Stadtentwässerung ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Geht nicht besser
Im Bürokomplex
Alles was man braucht und noch mehr!
Die Arbeitsumgebung und -bedingungen sind ausgezeichnet, was das Wohlbefinden und die Produktivität der Mitarbeiter fördert.
Vorbildlich
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Münchner Stadtentwässerung ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Ist Ausbaufähig, nach den Motto bring und hohl schuld
Arbeiten und ruhig sein,
In der Früh gibt es eine Einteilung der Arbeiten, wo darauf eingegangen wird was an diesem Tag erledigt werden sollte
Sehr schlecht, man warten oft über Wochen auf eine Antwort.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
So viele Verschiedene Möglichkeiten intern weiterzumachen
Schwierig, aber man kann zufrieden sein wie es ist.
Viele sauviele Angebote....
Sucht seines gleichen
Weiterbildung gibt's richtig viel, Aufstiegsmöglichkeiten halt nur wenn man neue/ mehr Tätigkeiten übernimmt... Das Stufenmodell des TV-V Vertrags belohnt langjährige Treue.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Münchner Stadtentwässerung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Münchner Stadtentwässerung besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 96% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Münchner Stadtentwässerung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 53 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 28 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Münchner Stadtentwässerung als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Münchner Stadtentwässerung
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Andere Meinungen respektieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Münchner Stadtentwässerung
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur