Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
FirmenwagenFür mich passt hier alles. Das Arbeitsklima ist super entspannt und ich schätze sehr die Flexibilität und das Vertrauen, was einem entgegengebracht wird. Man merkt, dass man gemeinsam an einem Ziel arbeitet und jeder Erfolg ist ein gemeinsamer Erfolg. Ich freue mich darauf, meine berufliche Zukunft und Ziele mit diesem Team zu verwirklichen!
Die persönliche und vertrauensvolle Verhältnis im Team. Die schnelle Umsetzung von Ideen und die zeitnahen Einkäufe um ein Recruitingteam erfolgreich aufzubauen.
Die kleinen Gimmiks und das Hinhören. Man fühlt sich als wichtger Teil des Gesamten und nicht als 0815-Arbeitender.
Aktuell passt alles, viele Ideen werden in Zukunft umgesetzt. Die Arbeit mit OCR`s ist bald vorgesehen. Das finde ich gut.
Der am besten bewertete Faktor von My HR Services ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird viel Wert darauf gelegt, die individuellen Interessen und Stärken zu erkennen und zu fördern. Sei es durch das Übernehmen von weiteren Aufgaben oder zur Verfügung stellen von Webinaren oder Schulungen, man ist immer darauf bedacht, langfristige Perspektiven zu schaffen, die für jeden Mitarbeiter passend sind.
Es gibt jederzeit die Möglichkeit mit der Führungskraft über individuelle Weiterbildungen zu sprechen. Zuletzt gabs für jeden Recruiter eine Schulung von dem weltweit renommierten Sourcing Trainer Balazs.
Es gibt Karrierepläne und Entwicklungsmöglichkeiten. Dem Unternehmen ist es wichtig, den Mitarbeitenden langfristige Perspektiven zu bieten.
Wir werden kontinuierlich gefördert und haben regelmäßig die Chance, an Schulungen und Webinaren teilzunehmen.
Da wir stetig wachsen ist bis oben hin alles möglich.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Offen und transparent informieren.
