Ihr Unternehmen?
MYDENT zahnmedizinisches Versorgungszentrum GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 1,6Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Barrierefrei
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Betriebsarzt
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Positiv hervorzuheben ist, dass immer wieder tolle und herzliche Menschen eingestellt werden. Schade ist nur, dass viele davon nicht lange bleiben.
Einfach nichts
Man kann offen über alles mit denen reden, sind Herzlich und Fair
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eigentlich könnte ich hier sämtliche bereits genannten Punkte wiederholen. Besonders hervorzuheben sind die fehlende Führung auf Augenhöhe, die hohe Arbeitsbelastung, die mangelnde Wertschätzung und die daraus resultierende hohe Fluktuation.
Zu wenig Organisation
Tatsächlich alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einbindung der Mitarbeiter und ein offeneres Ohr für deren Anliegen. Entscheidungen sollten nachvollziehbarer kommuniziert und die Mitarbeiter stärker einbezogen werden. Vor allem braucht es mehr Führung auf Augenhöhe.
Auf Mitarbeiter eingehen
Den Laden schließen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von MYDENT zahnmedizinisches Versorgungszentrum ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gehöre nicht dazu, kann das schlecht beurteilen
Umgang mit älteren Kollegen:
Der Umgang mit älteren Kollegen war stets respektvoll
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MYDENT zahnmedizinisches Versorgungszentrum ist Interessante Aufgaben mit 1,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn „mehr Gehalt“ automatisch „mehr Aufgaben“ bedeutet, dann definitiv interessant. Ansonsten eher wenig Spielraum für Abwechslung.
Nein. Nur chaos. Das absolute Chaos herscht da.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Förderung ist sehr unterschiedlich. Einige werden unterstützt, andere müssen sich für eine Weiterbildung langfristig an das Unternehmen binden – selbst bei vergleichsweise geringen Fortbildungskosten.
Wie gesagt nicht möglich.
Steht einem alles offen, es werden niemanden Steine in den Weg gelegt! Es wird sogar darauf geachtet den Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MYDENT zahnmedizinisches Versorgungszentrum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet MYDENT zahnmedizinisches Versorgungszentrum schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MYDENT zahnmedizinisches Versorgungszentrum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MYDENT zahnmedizinisches Versorgungszentrum als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konflikte offen austragen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
































