Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebsarzt
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Kantine
Hund erlaubt
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Wellpass, auch für Auszubildende verfügbar
- Wahlweise JobRad, E-Roller oder eine Spendit-Karte mit 50 € monatlich (z. B. zum Tanken)
- Der verstärkte Einsatz von KI und KI-Agenten ermöglicht effizientes Arbeiten, und Auszubildende erhalten dafür Zugang
- Wöchentlich ein Obstkorb und Proteinriegel
NTB ist ein Unternehmen mit Herz. Die beiden Geschäftsführer entwickeln es kontinuierlich weiter, um auch in Zukunft sichere Arbeitsplätze zu bieten. Kundenkontakt und ein Miteinander auf Augenhöhe werden großgeschrieben.
Besonders gut finde ich die angenehme Arbeitsatmosphäre, die offene Kommunikation, die flexiblen Arbeitszeiten und die umfangreichen Benefits.
Besonders gut finde ich die freundliche Arbeitsatmosphäre, die kollegiale Zusammenarbeit und die abwechslungsreichen Aufgaben.
Die offenen Gespräche auf Augenhöhe und den kollegialen Zusammenhalt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt aus meiner Sicht keine großen Kritikpunkte. An einigen Stellen könnten Abläufe und Absprachen noch klarer gestaltet werden, wodurch die Zusammenarbeit zusätzlich erleichtert würde.
Manchmal könnten die Vorgaben für Aufgaben und Abläufe sowie die Zuständigkeiten noch klarer sein.
Ich hab bis jetzt noch nichts schlechtes feststellen können
Verbesserungsvorschläge
Es sind eher Kleinigkeiten. Einige interne Arbeitsprozesse könnten noch etwas klarer strukturiert und besser ausgearbeitet werden, um Abläufe im Alltag weiter zu vereinfachen.
Die Kommunikation in Projekten zu einzelnen Arbeitsabläufen könnte noch etwas geschärft werden.
Im Großen und Ganzen bin ich sehr zufrieden. Konkrete Verbesserungsvorschläge habe ich aktuell nicht.
Für die Zukunft könnte der regelmäßige Austausch zwischen den Teams noch etwas stärker gefördert werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von Nachrichtentechnik Bielefeld ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine gute technische Ausstattung schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld. Geräuschreduzierende Elemente erleichtern zusätzlich das konzentrierte Arbeiten.
Die Arbeitsbedingungen sind gut. Die Arbeitsplätze mit den Höhenverstellbaren Schreibtischen passen gut in das Gesamtkonzept. Durch eine gut durchdachte Schallabsorption im Büro ist auch die Lautstärke mit mehreren Menschen im Büro sehr angenehm.
Moderne klimatisierte Büroräume mit höhenverstellbaren Tischen.
Soziale Projekte werden unterstützt
Komfortable zeitgemäße Ausstattung, Tolle Räumlichkeiten "zum wohlfühlen", komfortable Ausstattung
Viele Benefits und flexible Arbeitszeiten.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nachrichtentechnik Bielefeld ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
so Lala wurde sich angehört was passte wurde weiter gegeben was nicht verschwand unterm Tisch
Findet nicht statt
Gleich Null!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Da ich mich noch am Anfang meiner Ausbildung befinde, kann ich dazu nur eingeschränkt urteilen. Es wird jedoch kommuniziert, dass Auszubildende grundsätzlich übernommen werden sollen. Wie gut sich die Chancen nutzen lassen, hängt auch von der eigenen Entwicklung ab denke ich. Positiv hervorzuheben ist, dass das Unternehmen den Besuch des privaten Berufskollegs ATIW in Paderborn finanziert, für den zusätzliche Kosten anfallen. Das zeigt aus meiner Sicht das Interesse des Arbeitgebers an einer guten Ausbildung.
Der Einsatz von KI-Agenten gibt den Mitarbeitern mehr Zeit für die persönliche Weiterentwicklung.
Ich durfte eine Schulung machen, die vollständig vom Unternehmen übernommen wurde.
Möglichkeiten zur Weiterbildung sind gegeben
Weiterbildung im IT-und TK-Bereich passiert regelmäßig. Eigene Vorlieben werden sofern möglich berücksichtigt.
Wir hatten auch schon Azubis, die als Fachinformatiker angefangen und als IT-Systemelektroniker aufgehört haben, da ihnen das besser gefallen hat.
Unser Geschäftsführer kommen selbst aus der Technik. Alle Führungspositionen wurden durch Bestandsmitarbeiter geschaffen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Nachrichtentechnik Bielefeld wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Nachrichtentechnik Bielefeld besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 92% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Nachrichtentechnik Bielefeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Nachrichtentechnik Bielefeld als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Kundenorientiert handeln.






























