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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    87%87
  • ParkplatzParkplatz
    87%87
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    87%87
  • InternetnutzungInternetnutzung
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • CoachingCoaching
    47%47
  • RabatteRabatte
    47%47
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    27%27
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • KantineKantine
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich arbeite seit ca. 1,5 Jahre in diesem Unternehmen und bin rundum zufrieden. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr familiär – man fühlt sich vom ersten Tag an willkommen und wertgeschätzt. Besonders hervorzuheben ist der starke Fokus auf Teamarbeit: Hier wird Zusammenarbeit nicht nur großgeschrieben, sondern auch aktiv gelebt.
Ein weiterer Pluspunkt ist die kontinuierliche Weiterbildung. Sowohl interne als auch externe Schulungen werden regelmäßig angeboten, was nicht nur die fachliche, sondern auch die persönliche Entwicklung fördert.
Die Kommunikation in allen Ebenen ist ...
Familiäres Arbeitsklima
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Offene Kommunikation und gemeinsame strategische Entscheidungen erarbeiten. Teamgedanke wird hier gelebt und der kollegiale Zusammenhalt macht im täglichen tun Freude.
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Pünktliche Gehaltszahlung
Umgang der Kollegen untereinander
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- der Zusammenhalt der Kollegen unter sich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- hohe Fluktuation
- Personalführung
- hoher Druck an die Mitarbeiter
- keine Wertschätzung
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Lejstungsgerechte Bezahlung
Personalführung
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Im Ganzen gesehen, gibt es nix Auszusetzen, hier und da etwas holprig
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Job-Bike :-)
Mehr Parkmöglichkeiten
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- Entscheidungen sollten mit Bedacht getroffen werden.
- Kommunikation
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die Arbeitszeiten passen nicht… es wird vorausgesetzt, dass länger gearbeitet wird
Kürze Arbeitszeit an Freitagen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Nord-Lift ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es werden alle Mitarbeiter gleichermaßen geschätzt und gefördert.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Intern und Externe Schulungen werden angeboten
5
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Investiert in die Angestellten
5
Bewertung lesen
jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit an für Ihn notwendigen Weiterbildungen teilzunehmen
5
Bewertung lesen
Bei Weiterbildungen wird man ebenfalls unterstützt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Nord-Lift wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Nord-Lift besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Nord-Lift als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 87% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Nord-Lift als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Nord-Lift
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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