Ihr Unternehmen?
NORD/FM Norddeutsche Facility-Management GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebsarzt
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
dass er fern bleibt, solange es keinen Grund zu Kritik gibt
16:00 Uhr ist Feierabend.
Die offene Kommunikationskultur, das ehrliche Miteinander, der freundliche Umgangston und die Wertschätzung
Das Arbeitswerkzeug (PC, Handy, Büro, Bahncard) ist gut.
Möglichkeit zum Homeoffice und eigenständigem Arbeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Betriebsrat ist mehr der Geschäftsleitung zugetan. Das sagt schon alles.
Kommunikation zwischen den Fachbereichen existiert nicht und die Unternehmens-Informationspolitik ist auch nicht vorhanden.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden leider nicht unterstützt
Aufgrund der schlechten internen Organisation und diversen Ungleichheiten.
Verbesserungsvorschläge
Würde hier den Rahmen sprengen. Von Grund auf neu organisieren wäre sinnvoll.
Co-Working Spaces
- regelmäßige Newsletter/Infoschreiben aus der oberen Etage
Die Fachbereiche arbeiten überhaupt nicht zusammen. Es gibt gar keine Schnittmengen, oder den Willen von einander zu profitieren oder partizipieren.
IT-Struktur ist verbesserungsbedürftig
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von NORD/FM Norddeutsche Facility-Management ist Arbeitsbedingungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Zellenbüros sorgen für einen Stern Abzug, ansonsten sehr angenehm.
Es gibt Bedingungen unter denen ein Arbeitsplatz eingerichtet werden muss. Durch regelmäßige Kontrollen wird gewährleistet, dass Klima, Licht und Räume stimmen.
Nord/FM ist eine Tochter der Nord/LB und das merkt man überall (Vordrucke, EDV, etc.). Je größer das Unternehmen, umso größer der Wasserkopf.
Räume etwas veraltet, Ausstattung zeitgemäß.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NORD/FM Norddeutsche Facility-Management ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Kommunikation von Führungskräften nur dürftig
Es wird nichts vernünftig weitergeben. Im Gegenteil, das nicht Weiterleiten von wichtigen Informationen, wird für sich ausgenutzt um anderen Kollegen zu schaden.
jourfixe finden nicht regelmäßig statt, sondern nur, um Entscheidungen von oben zu verkünden und Aufgaben neu zu delegieren
Die Kommunikation könnte zwischen den einzelnen Abteilungen besser sein.
sehr Geschäftlich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Kann ich nichts zu sagen.
Wer will und fragt, bekommt auch!
Keiner weis wohin die Reise der Nord/FM geht, somit ist Karriere nur ein Wunschtraum.
Such dir was aus
wir lehnen ab
Kaum Perspektiven
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- NORD/FM Norddeutsche Facility-Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet NORD/FM Norddeutsche Facility-Management schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NORD/FM Norddeutsche Facility-Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NORD/FM Norddeutsche Facility-Management als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Eigene Aufgaben erledigen.
































