Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Coaching
- Internetnutzung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundlich gute Atmosphäre
Viel Praxisanleitungen zum üben
Kaffeeautomat
Süssiautomat
- Arbeitszeiten
- Abwechselungsreiches arbeiten im (OP)
- Katinenessen gut
Was Mitarbeitende schlecht finden
Parkplätze kosten selbst für Azubis
Duschen könnten besser sein
Mehr mitsprachen am Dienstplan
Zu viel Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Feste Zuteilung einer Fachkraft die alles zeigt und erklärt
- Notdienste sollten abgeschafft werden. Wir sind nicht für Notfälle geeignet.
- Mitarbeiter werden nicht geschätzt, keine Benefits. Bzw. Keine die den Alltag verbessern könnten. Mitarbeiter teilweise am Ende.
-katastrophale Arbeitsbedingungen keine Klimaanlage, kein ergonomisches arbeiten, ziemlich veraltetes Büromaterial.
-für wichtige Sachen gibt es kein Geld.
-Führungskräfte bzw. Vorgesetzte die nichts taugen (und man weiß es dass die sich daneben benehmen) werden nicht zur Rechenschaft gezogen und es gibt keine Konsequenz. Die einzige Konsequenz ist das die guten Mitarbeiter dann ...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Orthopädische Klinik Markgröningen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ältere werden respektiert. Andersrum leider nicht.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Orthopädische Klinik Markgröningen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ohne Abi schwer
Das ein oder andere wird mal angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Orthopädische Klinik Markgröningen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Orthopädische Klinik Markgröningen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Orthopädische Klinik Markgröningen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Orthopädische Klinik Markgröningen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Einsatz wertschätzen.