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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 1,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    80%80
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Arbeitskollegen sind für mich das Beste an der Firma !!!
Bewertung lesen
Wasser und Kaffee kostenlos
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Alle Kollegen.
Bewertung lesen
Kaffee und Wasser
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das ganze Arbeitsklima würde sich ändern, wenn man keine Angst von gewissen Personen hätte. Man hält an gewissen Sachen ewig fest, obwohl es 100 Verbesserungsvorschläge gibt!
Bewertung lesen
Keine weitere Leistungen.
Kundenbetreuung, Erfolgsbeteiligung, Sport, Obstkorb, Gutscheine für MA ....
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Fahrkosten Erstattung. Weiterbildungen für Mitarbeiter. Branche Übliche Tarife für Gehälter.
Bewertung lesen
Mehr Benefits zu bieten
Mitarbeiterbindung erweitern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von OSARTIS ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Grandios! Also ich habe noch nie so einen guten Zusammenhalt erlebt ! Sogar Abteilungsübergreifend!
5
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Kollegen halten sehr gut zusammen. Das ist der Grund warum alles noch läuft und funktioniert. Das ist aber überall so
5
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Je nach Abteilung, aber im allgemeinen klasse
5
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Sehr gut, gute Kollegen
5
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Habe ich nur unter Corona-Bedingungen kennengelernt.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von OSARTIS ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildung nicht vorhanden, und wird auch niemals möglich sein. Es ist von gewissen Personen nicht erwünscht, egal wie sinnvoll die Weiterbildung wäre.
1
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Eher weniger, Unternehmen ist zu klein
3
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Weiterbildungen so gut wie keine. Es finden nur die notwendige Mitarbeiter Schulungen stat. Karriere ist auch erst nach mindestens 10-15 Jahre Betriebszugehörigkeit möglich.
2
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Lasst eure Karriere träume mal besser zu Hause
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • OSARTIS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet OSARTIS schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei OSARTIS als eher traditionell.

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OSARTIS
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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