Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Peppermint Digital?

Peppermint Digital wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Peppermint Digital schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Peppermint Digital als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Peppermint Digital das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peppermint Digital wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peppermint Digital als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,3Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 1,7Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Hund erlaubt
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Parkplatz
50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Verbesserungsvorschläge

Man sollte auf seine Mitarbeiter hören. Wenn Dinge angesprochen werden, die schlecht laufen, sollte man auch was dafür tun, es besser zu machen. Und gerade bei Projekten auch auf die Kompetenz der Kollegen vertrauen, anstatt alles selbst machen zu wollen,obwohl man keine Ahnung hat.

Januar 2026Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Peppermint Digital ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Die Projekte sind mit das einzig Gute dort.

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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peppermint Digital ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Keine vernünftige Kommunikation mit allen Mitarbeitern. Wenn Sachen besprochen werden, dann nur in der Führungsrige. Die Mitarbeiter werden selten in alles eingeweiht. Regelmäßig stattfindende Teammeetings fallen in 95% der Fälle aus.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Peppermint Digital wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Peppermint Digital schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Peppermint Digital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peppermint Digital als eher modern.