Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Performance Werk?

Performance Werk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Performance Werk schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Performance Werk das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Performance Werk wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Performance Werk als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
80%80
Internetnutzung
80%80
Diensthandy
60%60
Hund erlaubt
40%40
Parkplatz
40%40
Gute Verkehrsanbindung
40%40
Barrierefrei
20%20
Flexible Arbeitszeiten
20%20
Homeoffice
20%20
Essenszulage
20%20
Betriebliche Altersvorsorge
20%20
Mitarbeiter-Beteiligung
20%20

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Performance Werk wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Performance Werk schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Performance Werk als eher modern.