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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungGute Zusammenarbeit, überaus freundlich.
Das man so unsozial mit älteren Arbeitsnehmern umgeht und sie trotz hoher Motivation gehen läßt. Dem Personalchef fehlt das entsprechende Händchen/Taktgefühl. Auch er wird mal älter.
am Führungsverhalten und der Kommunikation arbeiten
Kinderbetreuung anbieten
An der KOmmunikation arbeiten, Projekte nicht nur planen sondern auch umsetzen
Wenn man nur noch angepaßte Jasager hat, muss man sich nicht wundern, wenn man eines Tage damit auf die Schnauze fällt. Kameradschaft und Verständnis ist da noch ein Fremdwort,schade.
Wenn Leute gegen Vorgesetzte meutern, da säge ich nicht den Vorgesetzten ab, dann frage ich die Meckerer lieber .warum sie den Betriebsfrieden stören. Der Personalabteilung fehlt das Know-How aus der freien Wirtschaft. Klinik ist nicht gleich Kaserne.
Auch mal dran denken, das man auch mal älter wird und immer Mensch bleiben. ...
Der am besten bewertete Faktor von Psychiatrische Klinik Uelzen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Kollegen arbeiten miteinander und nicht gegeneinander
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung wird groß geschrieben und laufend angeboten
