Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- k. A.Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der junge Chef, bei dem man merkt dass er die Firma in die Zukunft bringen möchte, somit Konkurrenzfähig gegenüber größeren Firmen ist.
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice ermöglichen, Anlagen auf Industrie 4.0 upgraden um bei falschen Prozessen schneller bzw. sofort eingreifen zu können. Die PC´s könnten bessere Kühlung haben, vielleicht auf Macbooks umsteigen. Flexible Arbeitszeiten, um größeren Ertrag zu erwirtschaften
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von raima Metallhandels ist Kommunikation mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da die Firma unter 50 Personen beschäftigt hat als ich dort gearbeitet habe, gab es selten Meetings bzw. Ich kann mich nicht erinnern, an einem Meeting teilgenommen zu haben. Was ich jedoch kein stück schlecht finde. Ich muss da eher lobend hervorheben, dass man über jedes wichtige Ereignis sofort vom Chef oder den Kollegen informiert wurde
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von raima Metallhandels ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier muss ich leider nur 1 Stern geben, da die Firma "relativ" klein ist, hat man hier keine Aufstiegschancen. Weiterbildung wurde meines Wissens nach auch nicht gefördert
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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