Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 86 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Diensthandy
Parkplatz
Barrierefrei
Essenszulage
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Kantine
Hund erlaubtBei RAS gefällt mir besonders der familiäre und Respektvolle Umgang.
Man wird von Anfang an herzlich aufgenommen
Das man auch noch im gesetzten Alter dort arbeiten kann.
Bisher alles eingehalten was gesagt worden ist..
Berufsethos, großes Herz, Eleganz, Phantasie und unbedigtes Commitment - den Spirit unseres Captains, der mich inspiriert und im Arbeitsalltag trägt. Wo wir heute stehen und arbeiten, ist durch ein großartiges Lebenswerk entstanden, welches ich bewundere und wertschätze. Danke für alles! :)
Bis jetzt alles
Wie schön, dieses Feld komplett unbeantwortet lassen zu können!
Mehr Gerede als wirklich praktische Umsetzung
Das habe ich oben aufgeführt
Meinungen werden nur einseitig gehört und nicht hinterfragt.
Gehalt könnte höher sein
Soweit nichts zu beklagen
Alles super
Macht bitte genau so weiter !
Höhere Gehaltserhöhungen, Urlaubs und Weihnachtsgeld. Es wird nicht wirklich was für die Mitarbeiter getan, keine Getränke kein Obst, keine großartigen benefits. Traurig das ein Arbeitgeber sich nicht wirklich für seine Mitarbeiter interessiert.
Sich nicht ein Projekt nach dem anderen annehmen wenn man kein Personal dafür hat
Der am besten bewertete Faktor von RAS Services ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Hier wird jeder gleich behandelt
Ist bei RAS eine Selbstverständlichkeit.
Wird angestrebt, kann in der Praxis nicht immer zu 100% umgesetzt werden.
100% Gleichberechtigung
Absolute Fairness
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RAS Services ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Gibt keine Weiterbildung
Nicht viel Möglichkeiten, da jede Position fähigkeitsbezogen extern besetzt wird.
Es gibt keine Weiterbildungsangebote, auch sonst wird für die Mitarbeiter nicht viel getan. Man hat das Gefühl, das man funktionieren muss und der Rest ist egal. Auch wenn die Standortleitung kommt, werden immer nur Fehler gesucht und und an einem rumgemäkelt.
Recht kleine Führungsstruktur, dadurch nicht so viele Aufstiegschancen. Aber es ist möglich (hat es schon mehrfach gegeben), daß man vom Concierge zum Standortleiter aufsteigt und dann weiter in die Geschäftsleitung. Der Bereich Weiterbildung wurde in den vergangenen Jahren etwas vernachlässigt, hat aber in diesem Jahr einen Aufschwung genommen.
Wer engagiert ist und möchte, der kann hier fast grenzenlos aufsteigen. Vom Concierge zum Standortleiter...
Weiterbildungen/Schulungen - hin und wieder
