Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Direkten Kontakt zur Geschäftsführerin.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nichts Gravierendes
Verbesserungsvorschläge
Wenig, aber es gibt immer Kleinigkeiten, die besser gehen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Reichert Schlüsselfertigbau ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Vielleicht die anerkannteste Baufirma für den privaten Hausbau in der Region.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Reichert Schlüsselfertigbau ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kommunikation könnte etwas regelmäßiger sein, ist aber bei wichtigen Themen sehr konkret und verlässlich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung ist gut, Karriere ist in der relativ kleinen Firma schwierig, aber es darf früh Verantwortung übernommen werden, wenn man es sich zutraut.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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