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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den gut geregelten Tourablauf, die Qualität der Übernachtungen
Bewertung lesen
- Handlungsfreiheit (wenn das Ergebnis trotzdem stimmt)
- man kann sich darauf verlassen, bei Problemen Hilfe zu bekommen
- familiäre Atmosphäre (unter anderem wegen 2 Hunden, die auch in stressigen Zeiten für gute Stimmung sorgen)
- Kostenlos: frisches Obst, Kaffee, Tee
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Meine Bewertung wurde gerichtlich angezweifelt. Es war mir natürlich ein Bedürfnis nachzuweisen, dass ich mal angestellt war um alle vor dieser Firma zu warnen ⛔️⚠️
So war das früher schon, alles über den Anwalt lösen. Man kann keine Bewertungen mehr bei Google abgeben, das sagt doch schon alles. Es hat sich nichts verändert!
Bewertung lesen
Unterirdische Zahlungsmoral und Erreichbsrkeit. Final wurde die Gage per Gericht erstritten
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Reset Production e.K ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Probleme schweißen zusammen
5
Bewertung lesen
Super! Klasse Team!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten und bezahlt. Karrieremöglichkeiten sind beschränkt auf Team- oder Projektleiter.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Reset Production e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Reset Production e.K gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Reset Production e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Reset Production e.K als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Reset Production e.K
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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