Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
InternetnutzungEs wird in die Zukunft investiert (Energie).
Wir sind mit wenig Kurzarbeit durch die Pandemie gekommen und sind gut gerüstet in der aktuellen Krise.
Wir haben eine 1000 € Corona-Prämie erhalten
Es gibt viele neue Produkte, was gut für unsere Zukunft ist
Gehalt kommt punktlich
wenig Stress, Engagement in der Feuerwehr wird nicht verwehrt.
manchmal könnte die Kommunikation besser sein
Ein paar Benefits wären nett
Mitlerweile alles
nichts, was mich so sehr ärgert
Starre Arbeitszeiten
Die Übernahme von Verantwortung sollte honoriert werden.
Es sollte sich mal ganz schnell kurse zur Mitarbeiterführung Motivation und kommunikation besorgen. Anstatt sich mit unwichtigen Belangen selbst im weg zu stehen
Arbeitszeitmodell anpassen, keine Diskriminierung der Mitarbeiter, Sozialplan beachten
Im Sommer ist es sehr warm. Da wäre etwas zu trinken nett.
Potential nach oben gibts immer.
Der am besten bewertete Faktor von Rohde Nörten ist Gleichberechtigung mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
jeder hat die gleiche Chance
alle haben die gleichen Möglichkeiten
Passt schon
Ohne Frage die ist vorhanden. Frauen in Führungsrollen und auch in der Fertigung. Auch Menschen, deren Bildungsabschluss nicht der Beste ist oder vielleicht sogar die Schule abgebrochen haben, bekommen bei Rohde eine Chance.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rohde Nörten ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Fähige Abteilungsleiter ,denen jedoch jegliche Verantwortung genommen wird. Kleine Marionetten ohne Handlungsbefugniss. Könnte man sofort einsparen ds sie nichts alleine entscheiden dürfen. Und Einsparen an Personal wird Groß geschrieben in der firmer.
geschlagen hat man mich noch nicht, angeschrien auch nicht. Reicht mir
Den Hintern hat mir keiner gepudert aber das ist okay
Nicht immer optimal aber auch sicherlich nicht die Hölle :-)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
auch ohne Fortbildung ist ein Aufstieg möglich
es werden regelmäßig Weiterbildungen durchgeführt
Gibt es nur durch Vitamin B
Nicht vorhanden
Keine Ahnung, brauche ich nicht
