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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Coaching
- Rabatte
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Mensch steht hier im Vordergrund. Man erhält Wertschätzung und Anerkennung für seine Leistung. Wir sind wie eine große Familie, in der nicht immer alles rund läuft, aber zusammen gehalten wird.
- sehr familienfreundlich
- freies Arbeiten erwünscht
- Eigene Vorschläge für Weiterbildungen werden ernst genommen und es wird in Mitarbeiter investiert
- Vorschläge für Investitionen sind erwünscht
- Wertschätzung gegenüber jedem einzelnen Mitarbeiter spürbar
- Frühstück (immer freitags), Getränke & Obst inklusive
- Homeoffice möglich
- Kommunikation und Führung auf Augenhöhe
Sehr unkompliziertes, angenehmes Verhalten ohne starre oder hierarchisch geprägte Strukturen im gesamten Team, gutes Gehalt, attraktive Arbeitsbedingungen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt nichts wirklich Schlechtes bei RZ Medizintechnik!
Verbesserungsvorschläge
Umwelt- und Gesundheitsbewusstsein der Mitarbeiter könnte noch gefördert werden, interne Kommunikation schwächelt manchmal
- Digitalisierung weiter vorantreiben
(Beispiel: Urlaub einreichen nicht mehr über Zettel, sondern online/digital).
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von RZ-Medizintechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
wir haben viele langjährige Mitarbeiter
Bleiben bis zur Rente und werden liebevoll verabschiedet
Ältere Kollen werden wertgeschätzt bis zur Rente
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RZ-Medizintechnik ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kommunikation war leider nicht sehr stark.
Man erfährt das Wichtigste
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer will darf sich weiterbilden. Hier werden einem keine Steine in den Weg gelegt.
Weiterbildungen werden angeboten und gefördert, die Ausbildungsstellen werden stark unterstützt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RZ-Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet RZ-Medizintechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen RZ-Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei RZ-Medizintechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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RZ-Medizintechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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RZ-Medizintechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung