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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Mitarbeiter werden verheizt, damit hausgemachte Probleme ausgebügelt werden können. Aber Mitarbeiter sind nicht dafür da, das Unvermögen der Führungsebene auszugleichen.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

5,0

Der am besten bewertete Faktor von sachverständigenbüro eichhorn ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das Gehalt ist unschlagbar aber eher als Schmerzensgeld anzusehen.
5
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Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von sachverständigenbüro eichhorn ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das Image versaut sich der Inhaber gerade selbst....
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Die Mitarbeiter sollen nicht denken oder sich bilden sondern arbeiten. Menschenmaterial braucht keine Weiterbildung.
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