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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungDas es nach 12 Monaten zu Ende war. Das es zu Weihnachten eine Feier gab und einen Adventskalender.
Tolles, selbständiges Arbeiten. Gute Produkte. Starkes Team.
Es gibt keinen perfekten Arbeitgeber. Grundsätzlich sollte es ein ausgeglichenes geben und nehmen sein. Überheblichkeit und Ignoranz sind da fehl am Platz.
Es ist nicht alles Gold, was glänzt... das ist glaube ich normal.
Nicht nur reden, sondern machen. Wenn es der Firma (Gesellschafter) gut geht, auch mal was an die Mitarbeiter zurück geben. Der Jahresabschlussbericht gibt Auskunft darüber, dass es möglich ist.
Alle Mitarbeiter gleich, offen und ehrlich behandeln. Die soziale Kompetenz muss deutlich verbessert werden und auch am Respekt und der Empathie muss dringend nachgebessert werden.
Ein Abschlussgespräch sollte respektvoll und vielleicht konstruktiv sein. Es ist nicht schön, wenn dem zukünftige Ex-Mitarbeiter (Facharbeiter) das Gefühl geben wird, dass er keine Ahnung hat ...
Das Postive besser intern verkaufen und den wenigen Nörglern auch hin und wieder mal deutlicher Grenzen setzen. Das Unternehmen geht sehr transparent mit den "Zahlen" um und zeigt deren Entwicklung z.B. bei Treffen an Weihnachten. Nicht jeder kann mit Zahlen etwas anfangen und versteht den Unterschied von Umsatz und Gewinn.
Der am besten bewertete Faktor von Safecor Sicherheit und Automation ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Eine glatte Eins! Echt guter Zusammenhalt. Jeder unterstützt jeden und ein guter Mix aus jung und alt. Man kann von den Kollegen auch eine Menge lernen, weil jeder anderes Wissen / eine andere Ausbildung mitbringt. Vom Melchantroniker, Elektriker bis zum Netzerk- und IT-Profi.
Die meisten Kollegen sind sehr zuverlässig und eine Stütze.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Safecor Sicherheit und Automation ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man befindet sich ständig in einer Weiterbildung die man selbstständig und eigenverantwortlich gestaltet.
