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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Seeders
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Seeders
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Mir gefiel der offene und flexible Arbeitsalltag, der best möglich auf die eigenen Umstände in Kombination mit der größt möglichen Effektivität bei der Arbeit angepasst wurde. Die Tätigkeiten verändern sich im Wachstum des Unternehmens und man kann an neuen Herausforderungen wachsen.
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Perspektive, Wertschätzung und Transparenz
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Nichts Konkretes
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Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge gibt es sicherlich, aber die brauche ich hier nicht aufführen, da wir derartiges offen intern ansprechen können.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Seeders ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird sehr viel Wert auf das Image gelegt.
5
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Ich trage gerne proaktiv mit zum guten Image von Seeders bei.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Perspektive und die Möglichkeit, ständig Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln, sind gegeben. Und genau dieser Punkt wird seitens der Geschäftsführung im kommenden Jahr noch stärker in den Fokus gerückt, wie bereits verkündet wurde.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Seeders wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Seeders besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Seeders als eher modern.