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Sims 
Lifecycle 
Services 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score28 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT-Systemadministrator:in2 Gehaltsangaben
Ø44.100 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sims Lifecycle Services
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern nichts zutrauen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sims Lifecycle Services
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    62%62
  • RabatteRabatte
    46%46
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • DiensthandyDiensthandy
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    31%31
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    31%31
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    23%23
  • KantineKantine
    19%19
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    19%19
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • CoachingCoaching
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kostenlos Wasser!
Wasser zum Trinken
Sehr sozial und flexibel und rücksichtsvolle. Man geht auf den Mitarbeiter ein und versucht gute Lösungen zu erarbeiten.
Bewertung lesen
Fand ich! Das alte Team...aber die sind weg! Knapp ein Jahr war richtig gut! Dann kam Oranje Flair...cool! Kann cool sein oder ein frösteln mit Gefrierbrand erzeugen....
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Die neue Ausrichtung der Unternehmensstruktur.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es wird zuviel gelästert ohne richtige Hintergründe zu kennen. Bezahlung ist mies und auf Gehaltserhöhung kann man lange warten. Viele gute Kollegen werden gekündigt oder gehen von selbst.
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Egal in welcher Position, gibt immer auf die Finger statt Lob
Siehe Bewertung!
Oftmals sehr unstrukturiert / Im Internationalen Umfeld auch viele Spannungen und Frustration, da kaum klare Verantwortlichkeiten geregelt sind.
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National: nix!
international: Respekt, Professionalität nicht vorhanden, Cowboys gehen spielen und jonglieren mit Begriffen, wie SCRUM o.ä. Ohne Ahnung davon zu haben...sieht aber schön aus!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung, Flexibilität und Vertrauen zu den Arbeitnehmer
Geschäftsführung/Personalabteilung komplett ersetzen!
Den ganzen Betrieb komplett erneuern
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Kommunikation/ International Struktur
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Deutscher Standort: Top! Aber halt am tropf der EMEA Organisation...bzw liefert die Infusion für NL,CZ, A, etc das kann nicht lange gut gehen!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Sims Lifecycle Services ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Wenig Konflikte und man hilft sich wo man kann.
4
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Die Soldaten halten zusammen, Die Könige spalten aktiv
3
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Innerhalb der Kollegschaft herrscht kein Konkurrenzverhalten. Auf europäischer Ebene arbeitet man aktuell stark an einer besseren Zusammenarbeit.
4
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Ist von Team zu Team unterschiedlich.
4
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Eigentlich ganz nett. Für persönliches bleibt aber kaum Zeit, weil sich niemand nachsagen lassen will einmal 5 oder 10 Minuten nicht gearbeitet zu haben. Gerade in der Produktion und im Lager wird aber nicht immer gut übereinander geredet. Der Titel "Bunkerkommandeur" kommt nicht von ungefähr. Einige Kollegen stellen sich oft quer
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sims Lifecycle Services ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Keine Aufstiegsmöglichkeiten!
1
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Kein Angebot dafür
1
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Nur wer mit den Richtigen tanzt....tanzt bis zum Ende oder endet ganz schnell in der Oranje Falle...teilweise werden sehr junge AN mit Verantwortung betraut und verbrannt. Fit sind Sie allemal in Ihren Bereichen, aber Bewegungsfreiheit sieht anders aus.
1
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Null Möglichkeiten
1
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erste Seminare werden angeboten. Es besteht auch die Möglichkeit ins Ausland zu gehen, da Sims global vertreten ist.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sims Lifecycle Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Sims Lifecycle Services schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Sims Lifecycle Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 12% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sims Lifecycle Services als eher modern.
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