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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • RabatteRabatte
  • ParkplatzParkplatz

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ausserhalb der Arbeitszeit, wird man von Vorgesetzten stetig angerufen oder angeschrieben.
Nutzung privater Handys für Datenschutzrelevanter Dinge.
Mitarbeiter werden Mundtot gemacht, wenn sie auf Missstände oder ihr Arbeitsrecht einfordern und aufmerksam machen.
Bis hin zum Hausverbot.
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,0

Der am besten bewertete Faktor von SK Group ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Clever fit halt
4
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SK Group ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


So wenig wie möglich, keine Lohn bei Krankheit und Urlaub als Minijobbler.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Möglichkeit zum Studioleiter, B-Lizenz, A Lizenz muss selbst vergünstigt bezahlt werden.
1
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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