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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die beiden Chefs wissen genau über ihren Betrieb Bescheid, kennen Ihre Projekte und Kunden, können jeder Zeit kompetente Auskünfte über die zu bauenden Stahlbaukonstruktionen geben, haben immer ein offenes Ohr, auch wenn es um private Dinge und / oder Probleme geht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eigentlich kann ich während keine richtig schlechten Punkte an der Firma oder der Geschäftsführung finden, Luft nach oben ist immer.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht wäre es möglich auf ein 4 Tage Arbeitszeitmodell umzusteigen ?
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Steel Tec Farm ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unter den Kollegen und Geschäftsführung herrscht ein gutes Betriebsklima, stets freundlich im Umgang, auf professioneller Basis.
Kollegen super
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Steel Tec Farm wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Steel Tec Farm schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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