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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 167 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 167 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Kantine
- Diensthandy
- Rabatte
- Essenszulage
- Hund erlaubt
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute und schnelle Kommunikation, gute Organisation und Verständnis
Die Flexibilität und das junge Team
zuvorkommend nett verständnisvoll
Sehr korrekte und faire Ansprechpartner, alle (drei?) Mädels immer lieb, hilfsbereit und gut gelaunt. Man fühlt sich wertgeschätzt und das erwartet man bei einer Leihfirma nicht unbedingt. Habe in Frankfurt kaum Leute gekannt und durch die Arbeit viele neue Freunde gefunden.
Das Team, speziell in Frankfurt habe ich sehr gute Erfahrungen mit Talent Garden gemacht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Unzuverlässigkeit , da man nicht garantiert immer einen Schicht bekommt
kommunikation
Kommunikation und Organisation teilweise etwas unvorteilhaft
Die Schichtenplanung dauert mehrere Tage und es wird einen Ereichbarkeit am Wochende hierfür erwartet.
Eigene Fristen, die dazu gemacht wurden, werden nicht eingehalten. Auch läuft diese nach dem Prinzip, dass jeder muss ein Stück vom Kuchen abbekommen müsse.
Teilweise erfährt man in den einzelnen Niederlassungen etwas später von Veränderungen. Ich würde mir generell mehr Transparenz in einigen Bereichen wünschen. Hier sehe ich aber ebenfalls bereits Verbesserungen.
Verbesserungsvorschläge
bessere kommunikation fairere bezahlung
Fairere Vergütung für Mitarbeiter
Keine, als Minijob total anständig
Die Schichten kann man über eine App planen, die ist aber manchmal echt unübersichtlich. Kann man vielleicht Schichten einzeln zeigen? Das es Events gibt, die 15 Studen lang sind, die einzelnen Schichten aber zu total unterschiedlichen Uhrzeiten stattfinden, schreckt manchmal von der Schichtbewerbung ab.
Die Schichten, die ich bereits hatte, haben mir sehr viel Spaß gemacht. Es könnte allerdings noch ein paar mehr Schichten zur Auswahl geben.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Talent Garden ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).
Der Umgang mit älteren Kollegen ist angenehm jedoch hat man mit ihnen nicht so viele Kontaktpunte
Alle werden gerecht behandelt
Ich kenn nicht viel dazu sagen, aber eigentlich sind alle respektvoll
Ist natürlich vorrangig ein Nebenjob für Studenten, aber wir hatten auch immer ältere Talente im Team
Unser Unternehmen ist relativ jung und die Mitarbeitenden sind es auch. Der Umgang mit allen Kolleginnen und Kollegen ist stets freundlich.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Talent Garden ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).
Karriere als Leihmitarbeiter zu machen ist schwierig, es gibt nicht wirklich Aufstiegschances. Aber man kann sich entwickeln, wenn man oft an den gleichen Orten arbeitet und diese locations irgendwann vielleicht speziell nach einem fragen, dann hat man mehr Chancen dort Schichten zu bekommen.
Keinen wirklichen aussuchen
Keine Möglichkeit
Die Vertrage der meisten Mitarbeiter waren befristet.
Schwer einzuschätzen, es gibt aber tendenziell keine Aufstiegschancen - Dieser Job ist eher Nebenjob-Material.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Talent Garden wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Talent Garden besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 79% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Talent Garden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 163 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 54 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Talent Garden als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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