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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 2,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

- absolutely no feedback on what went wrong when issues come up
- being bad at your job has no consequences, though i guess that could be a positive if you're incompetent and dense
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Verbesserungsvorschläge

- show more transparency towards your frontline employees
- institute streamlined processes and procedures
- introduce RELIABLE, modern hardware and software
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TLScontact Deutschland ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

salary could be higher, bonus system was adjusted in a way that discourages effort
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

no chance for advancement, empty promises that didn't work out even though i was ready to put additional time and work in
1
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