Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Parkplatz
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungTeam, spannende Themen, internationale Projekte
Der am besten bewertete Faktor von TME Consulting ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hervorragend
Tolle Atmosphäre, positiv, schönes Büro in bester Lage in München
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TME Consulting ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Möglichkeit flexibel zu arbeiten. Zahlreiche Überstunden insb. an Wochenenden werden sehr gerne gesehen, aber weder entlohnt noch ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten zu 100% möglich, müssen nur angesprochen werden. Hier ist eher der zeitliche Druck ein Hinderniss.
Fragwürdige Karrierechancen insb. im unteren bis mittleren Karrierelevel. Selbst nach schriftlicher Bestätigung erfolgte keine Beförderung im nächsten Personalgespräch, mit der Begründung Umstellung HR-Konzept. Kompetenz, Leistung stehen hier nicht im Vordergrund sondern zeitl. Zugehörigkeit zum Unternehmen.
Hohe Verantwortung bereits auf Einstiegsleveln in Projekten und durch Spezialisierung entlang eigens ausgewählter Fokusthemen
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Einsatz wertschätzen.
