MatchMeKI unterstützt
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
- Offene Kultur
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Arbeitsatmosphäre
- "can do mentality" (nicht so sehr an Prozesse und Richtlinien orientiert)
- innovative, "high-quality" Software-Produkte, die Mehrwerte für Kunden liefern und die Digitalisierung voran treibt
Cross-funktionale Weiterentwicklungen mehr fördern.
Der am besten bewertete Faktor von Vendavo ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Good office in city center with always a full fridge. Laptops are the latest and greatest with 4K screens in the office. I am also using the newest Iphone
Räumlichkeiten sind völlig angemessen, durch Innenstadtlage aber etwas mehr auf ÖPNV-Nutzer zugeschnitten als auf Autofahrer ;-)
Aber es zwingt einen ja auch niemand dazu, geden Tag vom Büro aus zu arbeiten. Wenn man for Ort ist gibt es natürlich die obligatorischen Snacks und Getränke, die man haben will. Alles "within reason" ist hier die Prämisse.
Equipment ist top: Neue Laptops der Ultrabook-Klasse werden gestellt, neues iPhone gibt es auf Wunsch auch, oder man lässt sich die Mobilfunkrechnung einfach vom AG ...
Moderne Büros und Arbeitsmittel.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Lot of development happens as "on the job development". Lots of responsibility is given quickly that allows you to excel your career growth.
Development in the form of training typically happens each quarter. Additional training is supported. However, everyone is responsible for their own development. Learning paths are typically accelerated when development is requested by individuals, since Vendavo does not have clear out of the box development programs.
Entwicklung wird grd. gefördert, man muss aber selber aktiv sein, um sich weiter zu entwickeln (entweder weiter in ähnlicher Position oder cross-functional)
Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben, wenn auch nicht immer 100% transparent und nicht als "Automatismus" - Vendavo will wachsen, und in einer wachsenden Firma lässt sich Karriere machen.